Erken emeklilikte yıpranma payı değişti
Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK), erken emeklilik imkânı sunan yıpranma payı (fiili hizmet süresi zammı) uygulamasında köklü bir değişikliğe gitti.
Nisan 2025 itibarıyla yürürlüğe giren yeni düzenlemeyle birlikte birçok meslek grubu bu haktan artık yararlanamayacak.
SGK’nın yayımladığı 98 sayfalık yeni düzenleme ile erken emeklilik sisteminin daha adil hâle getirilmesi amaçlanıyor. Bu kapsamda sadece gerçekten ağır ve riskli işlerde çalışanların yıpranma hakkından faydalanması hedefleniyor.
Meslek kodu sınırlaması getirildi
Yeni düzenlemeyle birlikte, belirli meslek kodlarıyla yapılan fiili hizmet süresi bildirimleri SGK sistemi tarafından otomatik olarak reddedilecek. İşverenler, bu haktan faydalanacak çalışanlar için işin niteliğini belgelerle ispat etmek zorunda kalacak.
Yıpranma payı kaldırılan meslekler
SGK, risk unsuru taşımadığı gerekçesiyle aşağıdaki meslek gruplarını yıpranma hakkı kapsamından çıkardı:
- Belediye başkanları
Bar çalışanları
Balık toptancıları
Muhasebeciler ve mali işler sorumluları
Uluslararası ticaret uzmanları
Spor kulübü yöneticileri
Aşçılar
Bekçiler
Çaycılar
Danışmanlar
Hizmetliler
Sekreterler
Yıpranma payı devam eden meslekler
Yeni düzenlemeye göre, sadece ağır ve tehlikeli işlerde çalışan şu meslek grupları bu haktan yararlanmaya devam edecek: - Yeraltı madenciliği çalışanları
Demir-çelik işçileri
Asit üretimi işçileri
Sahil Güvenlik, Emniyet, MİT ve TSK personeli
Basın mensupları
Sağlık çalışanları (doktor, hemşire, ebe vb.)
İtfaiyeciler
SGK yetkilileri, her çalışanın koşullarının farklı olabileceğine dikkat çekerek, vatandaşlara kişisel emeklilik planlaması için SGK’nın resmi kanallarına başvurmalarını veya bir sosyal güvenlik uzmanından destek almalarını öneriyor.
Bakmadan Geçme
